Työnantaja ei saa irtisanoa toimihenkilön työsopimusta raskauden, raskaus- tai vanhempainvapaan taikka hoitovapaan aikana. Poikkeus on mahdollinen vain, jos työnantajan toiminta päättyy kokonaan; raskaudesta on esitettävä selvitys työnantajan pyynnöstä.