Haku · TES-Haku · Lumicode

1.

Kuvavalmistamoita koskeva työehtosopimus

§ 8 Sairausajan palkka · s. 2

vuoksi, jota hän ei ole aiheuttanut tahallisesti tai rikollisella toiminnallaan, tai törkeällä tuottamuksella, maksetaan sairausajan palkkaa ajanjakson työpäiviltä seuraavasti: | Työsuhde jatkunut yhdenjaksoisesti ennen työkyvyttömyyden alkua | Palkallisen jakson pituus

AI-tiivistelmä›

Sairaus tai tapaturma oikeuttaa sairausajan palkkaan työsuhteen keston mukaan 28, 35, 42 tai 56 päivältä; alle kuukauden työsuhteessa maksetaan sairastumispäivältä ja 9 seuraavalta arkipäivältä 50 % palkasta. Työtapaturmasta maksetaan vähintään 28 päivän palkallinen jakso, ja saman sairauden uusiutessa 30 päivän sisällä uutta jaksoa ei tule. Sairausvakuutuspäiväraha ja muut vastaavat korvaukset vähennetään palkasta.

2.

Kuvavalmistamoita koskeva työehtosopimus

§ 17 Tilapäinen poissaolo · s. 2

taloudessaan asuvan vastaavan ikäisen lapsen tai vammaisen hoitotukea saavan lapsen sairastuessa äkillisesti maksetaan työntekijälle palkkaa sairausajan palkkaa koskevien määräysten mukaisesti sellaisen lyhyen poissaolon ajalta, joka on välttämätön lapsen hoidon järjestämiseksi

AI-tiivistelmä›

Työntekijällä on oikeus lyhyeen palkattomaan tilapäispoissaoloon perhettä kohdanneen sairauden tai onnettomuuden vuoksi, eikä siitä vähennetä vuosilomaetuja. Alle 10-vuotiaan tai vastaavan lapsen äkillisen sairastumisen vuoksi poissaolo on palkallinen sairausajan palkan mukaisesti enintään 3 päivää, jos hoidon järjestäminen sitä edellyttää; myös lähiomaisen kuoleman ja hautajaisten vuoksi pyritään järjestämään lyhyt poissaolo ilman ansion tai vuosilomaetujen vähennystä.

3.

Kuvavalmistamoita koskeva työehtosopimus

§ 10 Lomaltapaluuraha · s. 2

1. Lakisääteiseltä vuosilomaltaan työhön palaavalle työntekijälle suoritetaan lomaltapaluurahana 50 % hänen

AI-tiivistelmä›

Lakisääteiseltä vuosilomalta työhön palaavalle maksetaan lomaltapaluurahana 50 % lakisääteisestä vuosilomapalkasta. Eräpäivä on vuosiloman päättymistä seuraava palkanmaksupäivä, ja jaetun loman osista maksetaan vastaava osa, ellei toisin sovita paikallisesti.

4.

Kuvavalmistamoita koskeva työehtosopimus

§ 3 Vapaan kertyminen · s. 2

Vapaata annetaan tehdyistä säännöllisistä työpäivistä seuraavasti: | vähintään | 18 | työpäivää | 1

AI-tiivistelmä›

Vapaata kertyy tehdyistä säännöllisistä työpäivistä siten, että 18 työpäivästä saa 1 vapaan eli 8 tuntia, ja kertymä kasvaa 213 työpäivään asti, jolloin vapaita on 12,5 eli 100 tuntia. Palkalliset poissaolopäivät rinnastetaan säännöllisiin työpäiviin, mutta työajan lyhennys ei kerry vuosiloman aikana; TES:n mukainen loman pidennys kuitenkin kerryttää, ja jos vapaa osuu kertymäaikaan, se katsotaan pidetyksi.

5.

Kuvavalmistamoita koskeva työehtosopimus

§ 5 Työpalkat · s. 2

1. Palkkausmuoto on kuukausipalkka, ellei muuta sovita. Kuvavalmistamotyöntekijäin palkka sovitaan

AI-tiivistelmä›

Palkkausmuoto on kuukausipalkka, ellei muuta sovita, ja palkka sovitaan työnantajan ja työntekijän työsopimuksella. Työntekijä sijoitetaan vaativuusryhmään A tai B, minkä jälkeen kokonaispalkassa huomioidaan ainakin työsuoritus, ammattitaito, tietotaito ja vastuu; A- ja B-ryhmien palkkatasot on määritelty 1.7.2025, 1.6.2026 ja 1.6.2027 alkaen.

6.

Kuvavalmistamoita koskeva työehtosopimus

§ 11 Palkanmaksu · s. 2

1. Työpalkat maksetaan kerran kuukaudessa, ellei yrityskohtaisesti toisin sovita. Pöytäkirjamerkintä

AI-tiivistelmä›

Työpalkat maksetaan kerran kuukaudessa, ellei yrityskohtaisesti toisin sovita. Palkanmaksuajan muutoksesta on ilmoitettava hyvissä ajoin, viimeistään 2 kuukautta ennen muutosta, ja valtuutuksella ammattiyhdistyksen jäsenmaksu voidaan periä palkasta.

7.

Kuvavalmistamoita koskeva työehtosopimus

§ 2 Soveltamisala · s. 2

Työaikaa lyhennetään niissä työaikamuodoissa (mm. päivätyö, kaksivuorotyö), joissa säännöllinen työaika

AI-tiivistelmä›

Työaikaa lyhennetään työaikamuodoissa, joissa säännöllinen työaika on 40 tuntia viikossa. Edellytyksenä on enintään 30 arkipäivän vuosiloma sekä se, että vuotuista työaikaa lyhentävät muuten vain kirkolliset juhlapäivät, juhannusaatto, itsenäisyyspäivä, jouluaatto, uudenvuodenpäivä ja vapunpäivä; lyhennys tehdään ansiotasoa alentamatta.

8.

Kuvavalmistamoita koskeva työehtosopimus

§ 7 Työaikamääräykset · s. 2

1. Säännöllinen työaika on enintään 8 tuntia vuorokaudessa ja 40

AI-tiivistelmä›

Säännöllinen työaika on enintään 8 tuntia vuorokaudessa ja 40 tuntia viikossa. Työaika voidaan järjestää keskimääräiseksi enintään 6 kuukauden jaksolla, jolloin vuorokautinen työaika saa olla enintään 10 tuntia ja työvuorolista on julkaistava viimeistään viikkoa ennen voimaantuloa. Työntekijälle annetaan sunnuntain lisäksi toinen vapaapäivä, yleensä lauantai, ja työajan enimmäismäärän tarkastelujakso on 12 kuukautta.

9.

Kuvavalmistamoita koskeva työehtosopimus

§ 12 Muita määräyksiä · s. 2

1. Työntekijän tulee noudattaa vaiteliaisuutta kaikissa työnantajan liiketoimintaan liittyvissä asioissa

AI-tiivistelmä›

Työntekijän on noudatettava vaiteliaisuutta työnantajan liiketoimintaan liittyvissä asioissa, ja työterveyden suojelemiseksi on ryhdyttävä kaikkiin toimenpiteisiin sekä kustannettava työterveyshuoltolain edellyttämät tarkastukset. Lisäksi TES:n allekirjoittaminen ei saa alentaa nykyistä normaalipalkkaa, perehdyttäjät on määrättävä ja perehdytettävä etukäteen, ja työntekijälle voidaan antaa oikeus osallistua Palvelualojen ammattiliiton kokouksiin, ellei tuotannollista estettä ole.

10.

Kuvavalmistamoita koskeva työehtosopimus

§ 6 Vapaan lukeminen työssäolon veroiseksi · s. 2

Vuosiloman pituutta määrättäessä pidetään työssäolopäivien veroisina myös niitä päiviä, joina

AI-tiivistelmä›

Vuosiloman pituutta laskettaessa työssäolopäivien veroisia ovat myös päivät, joina työntekijä on ollut estynyt tekemästä työtä tämän pöytäkirjan mukaisten vapaiden vuoksi.

Kuvavalmistamoita koskeva työehtosopimus

§ 8 Sairausajan palkka · s. 2

AI-tiivistelmä

Sairaus tai tapaturma oikeuttaa sairausajan palkkaan työsuhteen keston mukaan 28, 35, 42 tai 56 päivältä; alle kuukauden työsuhteessa maksetaan sairastumispäivältä ja 9 seuraavalta arkipäivältä 50 % palkasta. Työtapaturmasta maksetaan vähintään 28 päivän palkallinen jakso, ja saman sairauden uusiutessa 30 päivän sisällä uutta jaksoa ei tule. Sairausvakuutuspäiväraha ja muut vastaavat korvaukset vähennetään palkasta.

§ 8 Sairausajan palkka·s. 2·Tarkista PDF:stä